Версия для слабовидящих

На главную / Новости депутатов /

Владимир Вахтель: достойные зарплаты для учителей

Депутат от фракции КПРФ в Законодательном Собрании Красноярского края и член комитета по образованию и культуре Владимир Вахтель прокомментировал полученное обращение от профсоюза работников сферы образования «УЧИТЕЛЬ», в котором представители отрасли отмечают недостатки нынешней системы оплаты труда:

«В адрес фракции КПРФ в Законодательном Собрании края поступило обращение от профсоюза работников образования «УЧИТЕЛЬ». Педагоги жалуются, что их оклады меньше принятого в стране МРОТ.

Министерство образования края утверждает, что в стране действует пилотный проект, инициированный федеральным Министерством просвещения, по которому в некоторых регионах планируется увеличить оклады учителей до значения МРОТ, и далее (до 2023 года) распространить эту практику уже по всей России. Красноярский край не вошёл в перечень участвующих в данном проекте территорий, хотя и у нас дела с зарплатой учителей обстоят неудовлетворительно, на мой взгляд. В тех же регионах, где такое повышение уже проведено, власти стремятся остаться в рамках существующих бюджетов и урезают компенсационные и стимулирующие выплаты в рамках заработной платы, тем самым оставляя её размер на том же уровне.

Я задал министру образования С.И. Маковской вопросы по этой теме. На сегодняшний день, МРОТ по центральной зоне районов края составляет 22 224 рубля, средний оклад учителей по этой же зоне равен 13 174,4 рубля. С учётом компенсационных и стимулирующих выплат, средняя заработная плата педагогов по информации министра доходит сегодня до 48 000 рублей, что, на мой взгляд, выглядит не вполне близким к реальному положению дел, особенно в сельских районах. Отмечу, что все повышения заработной платы учителей в крае за последние годы заключались как раз в увеличении оклада за счёт снижения стимулирующих выплат. Министерство образования объясняет это желанием уменьшить количество поступающих жалоб о субъективности принятия директорами школ решений о назначении стимулирующих выплат.

Но есть хорошая новость — рассматриваемой корректировкой бюджета предусмотрено повышение на 8,6% с 01.07.2022 окладов педагогов, а также всех остальных бюджетников, без снижения размера дополнительных выплат.

Я предложил не допускать одновременного сокращения стимулирующих выплат с повышением заработной платы. Справедливости ради хочу отметить, что министр образования высказала мнение о необходимости пересмотра системы оплаты труда и возврате к её советскому варианту. Тогда по всей стране действовали единые размеры окладов и стимулирующих выплат, которые умножались на территориальный коэффициент.

К этому добавлю лишь то, что я являюсь сторонником советской системы образования в целом. Все эксперименты в этом направлении не принесли нам какого-либо успеха. Следует признать это и вернуться к общепризнанной лучшей системе образования, где детей учили не угадывать буквы, а мыслить, где роль педагога не ограничивалась предоставлением образовательной услуги и заполнением бесконечных отчётов, а заключалась в наставничестве и воспитании настоящего человека, гражданина! И где уважительное отношение к учителю было безусловной обязанностью каждого ученика. Именно такая система способна стать фундаментом гармоничного, уважающего себя общества».

8 апреля 2022 г.
информация предоставлена помощником депутата Законодательного Собрания края
Пресс-релиз № 297 (14528)


 Пресс-портреты 

Вахтель В. Г.




Полезные ссылки